Politica privind postarea gratuită a locurilor de muncă

În țările selectate (SUA, Canada, Regatul Unit, Germania, Franța, Italia, Irlanda, Belgia, Țările de Jos, Spania, Suedia și Elveția):

• Puteți publica până la 3 locuri de muncă gratuite în fiecare lună calendaristică

• Fiecare anunț de angajare gratuit este afișat timp de până la 30 de zile în rezultatele căutării

În toate celelalte țări:

• Anunțurile de angajare gratuite sunt afișate timp de până la 30 de zile

• Numărul de anunțuri de angajare gratuite nu este limitat în acest moment

• Anumite țări (enumerate mai jos), permit afișarea anunțurilor gratuite până la 120 de zile

Când atingeți limita lunară sau anunțul de angajare atinge limita de timp, puteți plăti pentru a sponsoriza anunțuri de angajare. Acest lucru le menține vizibile și vă ajută să ajungeți la mai mulți solicitanți de locuri de muncă.

Se aplică anumite termene, condiții, standarde de calitate și limite de utilizare.

Iată câteva exemple care să vă ajute să înțelegeți cum contorizăm cele 3 anunțuri de angajare gratuite:

Exemplul 1: Publicarea și închiderea anunțurilor de angajare

• 5 ianuarie: publicați anunțul de angajare A (anunț de angajare gratuit 1 din 3)
• 10 ianuarie: publicați anunțul de angajare B (anunț de angajare gratuit 2 din 3)
• 15 ianuarie: închideți locul de muncă A
• 20 ianuarie: publicați anunțul de angajare C (anunț de angajare gratuit 3 din 3)
• Rezultat: ați folosit toate cele trei anunțuri de angajare gratuite pentru ianuarie, deși anunțul de angajare A a fost închis mai devreme.

Exemplul 2: Redeschiderea anunțurilor de angajare vechi

• 3 februarie: publicați anunțul de angajare D (anunț de angajare gratuit 1 din 3)
• 10 februarie: închideți anunțul de angajare D
• 20 februarie: încercați să redeschideți anunțul de angajare D
• Rezultat: locul de muncă D va fi gratuit până pe 5 martie. Trebuie să îl sponsorizați pentru a-l face vizibil în rezultatele căutării după această dată.

Exemplul 3: Duplicarea anunțurilor de angajare

• 5 martie: publicați anunțul de angajare E (anunț de angajare gratuit 1 din 3)
• 15 martie: duplicați anunțul de angajare E pentru a crea anunțul de angajare F
• Rezultat: anunțul de angajare F este considerat anunțul de angajare gratuit 2 din 3. Fiecare duplicat utilizează unul dintre cele 3 locuri gratuite.

Numărul de anunțuri de angajare gratuite se resetează în prima zi a fiecărei luni calendaristice la ora 00:00, în fusul dvs. orar.

De exemplu:

• Publicați 3 anunțuri de angajare în martie
• La 1 aprilie, la ora 00:00, contorul dvs. revine la 0
• Puteți publica 3 anunțuri de angajare noi gratuite în aprilie

Dacă compania dvs. are mai multe locații sau mărci pe Indeed, acestea pot fi asociate sub o singură companie-mamă.

Cum funcționează:

• Toate locațiile aceleiași companii-mamă au aceeași limită de 3 anunțuri de angajare
• Exemplu: compania dvs. are cinci conturi Indeed diferite pentru diverse sedii
• Toate cele 5 conturi împreună pot posta 3 locuri de muncă gratuite pe lună, nu 3 locuri de muncă per cont
• Limita se aplică întregii companii, nu fiecărei locații

De ce este important acest lucru:

• Consultați echipa dvs. înainte de a publica
• Este posibil ca alte locații să fi folosit deja cele trei anunțuri gratuite
• Planificați împreună pentru a decide ce anunțuri de angajare să publicați gratuit în fiecare lună

Anunțurile de angajare gratuite din următoarele țări vor fi vizibile timp de până la 120 de zile de la data publicării Aceste țări nu au momentan o limită de valabilitate a anunțurilor de angajare:

• Bahrain
• Columbia
• Ecuador
• Hong Kong
• India
• Indonezia
• Japonia
• Kuweit
• Malaysia
• Mexic
• Maroc
• Nigeria
• Oman
• Pakistan
• Peru
• Filipine
• Portugalia
• Qatar
• Arabia Saudită
• Turcia
• Emiratele Arabe Unite
• Vietnam